Meslek seçimi, bireyin yaşam doyumunu ve işteki verimini etkileyen önemli bir karardır. Tatmin duygusu, genellikle bireyin ilgi alanlarına, yeteneklerine ve kişilik özelliklerine uygun bir meslekte çalışmasıyla artar. Bu nedenle, mesleği yalnızca ekonomik kazanç sağlayan bir iş olarak değil, bireyin kendisini ifade edebileceği bir alan olarak değerlendirmek önemlidir.
Uygun mesleği bulmak için sihirli bir yöntem yoktur. Ancak kişinin kendini tanıması, güçlü ve zayıf yönlerini bilmesi ve geleceğe yönelik gerçekçi hedefler koyması süreci kolaylaştırabilir. Bu süreçte popüler mesleklerden çok, bireyin kendi özelliklerine uygun alanlara yönelmesi gerekir.
Ayrıca, bazı kurumların sunduğu objektif veriler —örneğin istihdam oranları, maaş düzeyleri, iş-yaşam dengesi gibi— karar verme sürecini destekleyici niteliktedir. Bu veriler, bireyin kendi özellikleriyle eşleştirildiğinde daha bilinçli tercihlerin yapılmasına yardımcı olabilir.